文。赵二

段永基卸任，汪延代替其职位，这为新浪人事变动画上了“逗号”。

从创业功臣们一个又一个离开，到最近风传陈彤的辞职，一直到现任董事长的卸任，新浪近期的变动终于有了一个中结。是中间的中，而不是终止的终，所以只能说是逗号，可以想象的是，新浪的人事斗争不会在这里结束，也不会在这里终止高潮。企业内部人事斗争的惨烈，资本和事业的冲突，新浪大仙们的焦虑，或许只有深处其中才会能感受。

为什么新浪最近会出现这么大的变动？大家都说是资本和内容斗争白热化后的自然反应。那么为什么资本和内容部门的争斗会白热化？投资方对新浪的模式产生了怀疑？新浪的未来究竟会何去何从？一堆的问号缠绕在我们心头。

什么是新浪模式？

抛开资本方面股权分散等等，直接说内容，新浪走的是快速新闻流量高的内容模式，并且依靠流量依靠广告营收的模式。新浪模式就可以简单理解为“快速-流量-广告！”

为什么会担忧新浪模式的未来？

我想，如果没有雅虎即将被收购的事实，资本方不会对新浪产生这么大的忧虑。雅虎是所谓世界门户，世界第一的流量，而且也有着不错的收益，只是增长速度放缓甚至退步了，所以雅虎现在很难。那么新浪哪？新浪比雅虎小，新浪的搜索比雅虎差，新浪的邮箱比雅虎差，新浪的投资也少的可怜等等。于是资本方对于新浪的忧虑越来越重，自然会想要改变新浪的模式。

新浪已经逐步丧失竞争力？

搜狐的发力让新浪有一些无所适从，当然，这可能只是我个人的感受。相对其他互联网的领先者来说，新浪在技术上的投入和应变能力都要差了很多。网易的游戏和邮箱，搜狐的技术和收购，腾讯的全线布局，百度也进军即时通讯市场，而新浪，还是固守着原有的阵地，虽然财报上面广告收入增长不错，不过新浪的流量不会总是保持很快的增长速度，广告收入也不会保持很快的增长速度。

新浪已经逐步丧失了竞争力，并不是说在新闻的敏感度上丧失了敏锐，也不是说内容的生成和质量产生了问题，而是因为国内互联网行业正在酝酿着巨大的变革。广告，门户广告，在中国的互联网盈利的版图里占据的分额会越来越小，可能有一些武断，但是大客户广告投放分散化的趋势就在眼前。

终结或发展，可能不光是新浪人自己的一个命题，可能也是许多互联网人的命题。

当互联网企业发展壮大到一定阶段的时候，如何保持活力，如果保持增长，是每个互联网人都必须面对的一个问题。如果能迈过这个门槛，或许新浪真的可以说是华人第一门户了。不过，目前看来，新浪很难，从新浪推出的看个人空间就可以看出来，新浪比搜狐网易，最起码在技术上，落后了许多。

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